摘要：社保，即社会保险，是我国为了保障职工权益，实现老有所养、病有所医、失业有保障等目标而建立的一项重要制度，而在职场中，换工作是很常见的事情，那么问题来了，职工在换工作时，如果社保断缴...社保，即社会保险，是我国为了保障职工权益，实现老有所养、病有所医、失业有保障等目标而建立的一项重要制度，而在职场中，换工作是很常见的事情，那么问题来了，职工在换工作时，如果社保断缴了，之前的缴费记录会清零吗？就让我们一起来了解一下这个问题。
我们要明确的是，社保断缴并不会导致个人账户清零，我国社保制度规定，个人账户是可以累计计算的，也就是说，即使职工社保断缴了，之前缴纳的社保费用仍然会保留在个人账户中，不会消失。
我们分别从养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五个方面，详细了解一下社保断缴的影响。
养老保险
养老保险是社保中最重要的组成部分，职工养老保险个人账户累计缴费年限和金额，是计算退休金的关键因素，社保断缴后，个人账户中的金额不会清零，但会停止计算利息，断缴期间，将无法累积缴费年限，可能会影响退休后领取的养老金数额，不过，重新参保后，可以继续累积缴费年限。
医疗保险
医疗保险关系着职工的医疗待遇，医疗保险女性需要累积缴满20年，男性需要累积缴满25年，退休后才能享受终身医保待遇，社保断缴后，个人账户中的金额同样不会清零，但医保待遇会受到影响，断缴次月1日起，将无法享受医保报销待遇，不过，在重新参保后，医保待遇会恢复正常。
失业保险
失业保险是为了保障失业人员基本生活而设立的一项制度，社保断缴后，之前累积的缴费年限会保留，但需要重新参保后，才能继续累积缴费年限，值得注意的是，失业保险金领取条件中，要求失业人员在失业前连续缴纳失业保险费满一年，社保断缴可能会影响失业金的领取。
工伤保险
工伤保险是为了保障职工在工作中受到事故伤害或患职业病时的权益，社保断缴后，由于工伤保险是实时生效的，因此在断缴期间，如果发生工伤事故，将无法享受工伤保险待遇，但重新参保后，工伤保险待遇会恢复正常。
生育保险
生育保险是为了保障女职工在生育期间的经济补偿和医疗保障，社保断缴后，女职工在断缴期间将无法享受生育保险待遇，不过，重新参保后，生育保险待遇会恢复正常。
社保断缴并不会导致个人账户清零，但会影响各项社保待遇，如何避免社保断缴带来的影响呢？
1、换工作时，尽量确保新旧工作无缝衔接，避免社保断缴。
2、如果暂时无法找到工作，可以选择以个人身份继续缴纳社保，保障社保待遇不受影响。
3、了解当地社保政策，合理规划社保缴纳时间，确保各项社保待遇不受影响。
社保断缴虽然不会导致个人账户清零，但会影响各项社保待遇，职工在换工作时，应尽量确保社保不断缴，以保障自身权益，希望以上内容能对您有所帮助，如果您还有其他疑问，欢迎继续提问。
