摘要：上海社保，全称为上海市社会保险，它是我国社会保障体系的重要组成部分，上海社保的实行，旨在为广大市民提供养老、医疗、失业、工伤、生育等方面的保障，让大家在面临生活困境时有所依靠，上海...上海社保，全称为上海市社会保险，它是我国社会保障体系的重要组成部分，上海社保的实行，旨在为广大市民提供养老、医疗、失业、工伤、生育等方面的保障，让大家在面临生活困境时有所依靠，上海社保究竟是从什么时候开始实行的呢？下面我们就来详细了解一下。
上海社保的历史可以追溯到上世纪80年代，那时，我国正处于改革开放初期，为了适应经济社会发展的需要，国家开始着手建立和完善社会保障体系，1986年，国务院颁布了《国营企业实行劳动合同制暂行规定》，标志着我国企业职工社会保险制度的初步建立。
在这样一个大背景下，上海市于1987年开始实行养老、医疗保险，这可以看作是上海社保的起始阶段，当时，上海市根据国家的相关政策，结合本市实际情况，制定了一系列社会保障政策，为市民提供基本的生活保障。
我们来看看上海社保的具体发展历程：
1、1987年，上海市开始实行养老保险，当时的规定是，本市范围内的国营企业、集体企业、事业单位及其职工，都必须参加养老保险。
2、1992年，上海市开始实行医疗保险，此次改革主要是为了解决市民看病贵、看病难的问题，让大家在生病时能得到及时、有效的治疗。
3、1993年，上海市进一步扩大了社会保险的覆盖范围，将失业保险、工伤保险和生育保险纳入其中，至此，上海社保的基本框架已经形成。
4、1995年，上海市对养老保险政策进行了调整，提高了养老保险待遇，使广大退休人员的生活得到了更好的保障。
5、1997年，上海市对医疗保险政策进行了改革，实行了社会统筹与个人账户相结合的模式，进一步提高了医疗保险的保障水平。
6、2000年，上海市开始实行企业年金制度，为职工提供了更高层次的养老保障。
7、2001年，上海市对失业保险政策进行了调整，提高了失业保险金的发放标准，帮助失业人员度过生活难关。
8、随着时间的推移，上海社保制度不断完善，覆盖范围不断扩大，保障水平不断提高，上海社保已经成为市民生活中不可或缺的一部分。
从上述发展历程可以看出，上海社保是从1987年开始实行的，经过30多年的发展，上海社保制度已经日趋完善，为广大市民提供了全方位的保障，在养老、医疗、失业、工伤、生育等方面，市民都可以享受到相应的待遇。
值得注意的是，上海社保的实行离不开国家的政策支持，在国家政策的指导下，上海市不断探索和创新，努力提高社保水平，让市民共享经济社会发展的成果，上海社保的发展也体现了我国社会保障体系建设的不断进步，为其他国家社保制度改革提供了有益的经验。
上海社保自1987年开始实行以来，已经走过了30多年的发展历程，在这期间，上海社保制度不断完善，为市民提供了有力保障，相信在未来的日子里，上海社保会继续发展，让更多市民受益。
