摘要：深圳作为我国的一线城市，其社会保障体系相对完善，吸引了大量的人才前来就业，对于在深圳工作的员工来说，了解社保的缴纳情况是非常必要的，深圳二档社保员工需要缴纳多少呢？以下将为您详细介...深圳作为我国的一线城市，其社会保障体系相对完善，吸引了大量的人才前来就业，对于在深圳工作的员工来说，了解社保的缴纳情况是非常必要的，深圳二档社保员工需要缴纳多少呢？以下将为您详细介绍深圳二档社保的相关内容。
我们需要了解什么是社保，社保全称为社会保险，是我国为了保障公民在年老、疾病、失业、生育和工伤等情况下基本生活的一种社会保障制度，社保分为五个险种，分别是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
在深圳，社保分为一档、二档和三档，其中二档社保主要适用于本市户籍的灵活就业人员、失业人员以及非本市户籍的在职员工，下面，我们就来具体看看深圳二档社保员工的缴纳情况。
深圳二档社保的缴费基数
深圳二档社保的缴费基数是指参保员工缴纳社保的基数，通常以员工上年度月平均工资为准，如果员工上年度月平均工资低于深圳市上年度在岗职工月平均工资的60%，则按深圳市上年度在岗职工月平均工资的60%作为缴费基数；如果高于深圳市上年度在岗职工月平均工资的300%，则按深圳市上年度在岗职工月平均工资的300%作为缴费基数。
深圳二档社保的缴费比例
深圳二档社保的缴费比例包括单位和个人两部分，以下是各险种的缴费比例：
1、养老保险：单位缴费比例为14%，个人缴费比例为8%；
2、医疗保险：单位缴费比例为6.2%，个人缴费比例为2%；
3、失业保险：单位缴费比例为0.7%，个人缴费比例为0.3%；
4、工伤保险：单位缴费比例为0.2%，个人不缴费；
5、生育保险：单位缴费比例为0.5%，个人不缴费。
深圳二档社保员工具体缴纳金额
以下我们以一个例子来计算深圳二档社保员工的缴纳金额：
假设某员工上年度月平均工资为6000元，低于深圳市上年度在岗职工月平均工资的60%，则缴费基数为6000元。
1、养老保险：单位缴纳14% × 6000元 = 840元，个人缴纳8% × 6000元 = 480元；
2、医疗保险：单位缴纳6.2% × 6000元 = 372元，个人缴纳2% × 6000元 = 120元；
3、失业保险：单位缴纳0.7% × 6000元 = 42元，个人缴纳0.3% × 6000元 = 18元；
4、工伤保险：单位缴纳0.2% × 6000元 = 12元，个人不缴费；
5、生育保险：单位缴纳0.5% × 6000元 = 30元，个人不缴费。
该员工每月需要缴纳的社保费用为：480元（养老）+ 120元（医疗）+ 18元（失业）= 618元。
需要注意的是，以上计算仅作为参考，实际缴纳金额可能会因深圳市在岗职工月平均工资的变化而有所不同，建议员工在缴纳社保时，以深圳市社保局公布的最新数据为准。
通过以上介绍，相信大家对深圳二档社保员工的缴纳情况有了更清晰的了解，社保作为一项重要的社会保障制度，对员工的生活起到保驾护航的作用，及时了解和关注社保政策，按时足额缴纳社保费用，对维护自身权益具有重要意义。
