摘要：社会保险，简称社保，是我国为了保障广大人民群众基本生活需要，实现社会公平正义，建立的一种社会保障制度，社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，交社保有什么用处，怎...社会保险，简称社保，是我国为了保障广大人民群众基本生活需要，实现社会公平正义，建立的一种社会保障制度，社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，交社保有什么用处，怎样使用呢？下面就为大家详细解答。
社保的用处
1、养老保险：养老保险是社保中最重要的组成部分，主要是为了解决退休后的基本生活来源问题，参加养老保险的人员，在达到法定退休年龄并满足一定缴费年限后，可按月领取养老金，保障晚年生活。
1、医疗保险：医疗保险是为了减轻参保人员因疾病导致的医疗负担，参加医疗保险的人员，在看病、住院时，可以按照规定报销医疗费用，降低家庭医疗负担。
2、失业保险：失业保险是为了帮助失业人员在失业期间维持基本生活，符合条件的失业人员，可以申请领取失业金，缓解失业期间的经济压力。
3、工伤保险：工伤保险是为了保障在工作中因意外伤害或者职业病导致伤害的职工，参加工伤保险的职工，在发生工伤事故后，可以获得医疗救治、伤残补助等保障。
4、生育保险：生育保险是为了保障女性职工在生育期间的基本生活和医疗需求，参加生育保险的女性职工，在生育时可以享受产假、生育津贴等福利。
怎样使用社保
1、养老保险使用方法：
（1）参保人员达到法定退休年龄，且累计缴费满15年，可办理退休手续，按月领取养老金。
（2）养老金的多少与个人缴费年限、缴费基数、个人账户累计金额等因素有关。
2、医疗保险使用方法：
（1）参保人员在看病、住院时，需携带社保卡，选择定点医疗机构就医。
（2）在结算医疗费用时，出示社保卡，按照规定的报销比例报销医疗费用。
3、失业保险使用方法：
（1）失业人员需在失业后60日内，到当地失业保险经办机构办理失业登记。
（2）符合条件的失业人员，可按月领取失业金，同时享受其他失业保险待遇。
4、工伤保险使用方法：
（1）职工发生工伤事故后，应及时向所在单位报告，由单位向当地工伤保险经办机构申请工伤认定。
（2）认定为工伤的职工，可根据伤情获得医疗救治、伤残补助等相应待遇。
5、生育保险使用方法：
（1）女性职工在生育前，需连续缴费满9个月，方可享受生育保险待遇。
（2）生育期间，女性职工可按照规定享受产假、生育津贴等福利。
社保是我们生活中的一项重要保障，了解社保的用处和如何使用，有助于我们在遇到困难时，更好地维护自己的权益，希望大家能够重视社保，积极参保，为自己和家人提供一份安全保障，以下是几个常见问题，进一步帮助大家了解社保：
Q：如何查询个人社保信息？
A：可以通过当地社保局官网、社保服务热线、社保卡服务网点等途径查询个人社保信息。
Q：跨地区就业，如何转移社保关系？
A：跨地区就业人员，需向原参保地社保经办机构申请办理社保关系转移手续，然后将相关资料提交至新就业地社保经办机构。
Q：灵活就业人员如何参加社保？
A：灵活就业人员可以以个人身份参加社保，需携带身份证、户口簿等相关证件，到当地社保局办理参保手续。
