摘要：在我国的社保体系中，五险一金是大家比较熟悉的保障制度，有些人可能因为各种原因，只参加了三险，社保只交三险是否有用呢？下面就来为大家详细解答这个问题，我们要了解五险和三险的具体内容，...在我国的社保体系中，五险一金是大家比较熟悉的保障制度，有些人可能因为各种原因，只参加了三险，社保只交三险是否有用呢？下面就来为大家详细解答这个问题。
我们要了解五险和三险的具体内容，五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，而三险则是指养老保险、医疗保险和失业保险，可以看出，三险是五险中的核心部分，涵盖了大部分社会保障功能。
养老保险
养老保险是社保中最重要的组成部分，主要是为了保障参保人员在退休后的基本生活，只参加三险，虽然无法享受到完整的五险待遇，但仍然可以获得养老保险的保障，参保人员达到法定退休年龄，并且累计缴纳养老保险满15年，即可按月领取养老金，这对于保障退休生活具有重要意义。
医疗保险
医疗保险是解决参保人员看病就医问题的保障，只参加三险的人员，同样可以享受到医疗保险待遇，在看病就医过程中，可以按照规定报销医疗费用，减轻个人负担，尤其是在面临重大疾病时，医疗保险的作用更加凸显。
失业保险
失业保险是为了帮助失业人员在失业期间维持基本生活的一种保障，只参加三险的人员，如果符合领取失业保险的条件，也可以在失业期间领取失业金，这对于缓解失业带来的经济压力具有积极作用。
以下是对三险具体有用的几个方面：
1、降低个人负担
虽然只参加三险，但相比没有社保的人来说，个人负担已经减轻了很多，在面临养老、医疗和失业风险时，有三险作为保障，可以避免陷入困境。
1、保障基本生活
三险涵盖了养老、医疗和失业三个方面，基本可以保障参保人员在这方面的需求，尤其是在看病就医和退休养老方面，三险的作用尤为重要。
2、促进社会稳定
社保制度的建立，旨在维护社会稳定，缩小贫富差距，只参加三险的人员，虽然保障水平有限，但仍然可以享受到国家提供的基本保障，这有助于提高民众的生活水平，促进社会和谐。
以下是针对一些疑问的解答：
1、三险是否足够？
虽然三险无法提供全面的保障，但对于很多人来说，它仍然是必不可少的，在实际情况中，很多人通过三险解决了养老、医疗和失业问题，如果有条件，参加五险会更有保障。
2、如何选择社保档次？
在选择社保档次时，要根据自己的实际情况来决定，如果经济条件允许，建议选择五险，以获得更全面的保障，如果经济条件有限，可以先参加三险，确保基本保障。
以下是一些建议：
1、提高自身保障意识
无论参加三险还是五险，都要提高自身的保障意识，了解社保政策，确保自己的权益得到保障。
2、合理规划财务
在缴纳社保时，要合理规划财务，确保在满足基本生活需求的同时，还能为未来提供足够的保障。
社保只交三险在目前来看，仍然是具有一定的用处的，它可以为参保人员提供基本的生活保障，减轻个人负担，如果有条件，还是建议参加五险，以获得更全面的保障，在日常生活中，我们要关注社保政策，提高自身保障意识，为自己和家人创造一个安稳的生活环境。
